什么才算是“以患者為中心”
真正幫助一所醫(yī)院能持續(xù)成功的關(guān)鍵因素,并不是什么戰(zhàn)略目標(biāo),也不是什么流程管理、績(jī)效考核,而是這所醫(yī)院是否能始終專注、聚焦在幫助患者戰(zhàn)勝疾病、提升生命健康的力量。 |
01
什么是“以患者為中心”?
用“患者價(jià)值”這個(gè)概念,常常容易讓人感到有些功利,產(chǎn)生一種誤解就是講如何在病人身上賺錢。想講的高大上,但是又很準(zhǔn)確,非常難。但是,醫(yī)院要服務(wù)的對(duì)象就是患者,如何幫助患者戰(zhàn)勝疾病,是醫(yī)院存在的價(jià)值所在。
中國(guó)外科泰斗裘法祖老先生曾經(jīng)打過一個(gè)比喻:治療好比過河,醫(yī)生和患者都是以彼岸為目標(biāo),醫(yī)生背著病人過河。在疾病這條湍急的河流中,醫(yī)生和患者是一個(gè)聯(lián)盟,需要共同付出。
患者的價(jià)值,不僅僅在于他支付的治療費(fèi)用,更重要的是患者主動(dòng)的配合和積極的努力。
有一種病叫慢性心力衰竭,患這種病的患者,生存質(zhì)量會(huì)越來越差,到最后連平躺都成了奢望。這種疾病目前只能依靠心臟移植手術(shù)治愈,而全球每年有上百萬個(gè)患者,在20年前每年全球只有4000多人才能獲得這種手術(shù),而更多的病人在等待中受盡折磨死去。
1982年12月2日,61歲的患者巴尼·克拉克走上手術(shù)臺(tái),接受人工心臟植入手術(shù),但是效果很不理想,術(shù)后,克拉克全身插滿了各種管子,經(jīng)過了112天的痛苦之后,克拉克最終因?yàn)槠鞴偎ソ吆蛧?yán)重感染而沒能存活下去。
在接受手術(shù)前,克拉科很清楚不做手術(shù),他還可以湊活活一段時(shí)間,做了手術(shù),他面對(duì)的就可能是痛苦和死亡。但是他最終選擇接受手術(shù)治療,他說到:“只愿醫(yī)生能以此獲得更多的經(jīng)驗(yàn),在未來可以用于拯救他人?!?/p>
經(jīng)過一個(gè)個(gè)病人躺在手術(shù)臺(tái)上接受人工心臟植入手術(shù),今天,人工心臟移植手術(shù)已經(jīng)今日了全新的發(fā)展階段,最長(zhǎng)的存活期已經(jīng)達(dá)到十幾年,甚至有的人可以背著人工心臟進(jìn)行跑步、打球。開車。
所有的醫(yī)學(xué)進(jìn)步,都強(qiáng)調(diào)醫(yī)生的權(quán)威和努力,但這只是事實(shí)的一面,克拉克的病例告訴人們,醫(yī)學(xué)進(jìn)步的背后,同樣有無數(shù)患者生命的付出和對(duì)醫(yī)生的信任。
“以患者為中心”是醫(yī)院經(jīng)營(yíng)的一種戰(zhàn)略思維,它包含這樣的思考:
患者的需要和偏好是什么?
何種方式可以滿足這種需要和偏好?
最適合于這種方式的產(chǎn)品和服務(wù)是什么?
提供這些產(chǎn)品和服務(wù)的投入要素是什么?
使用這些投入要素的關(guān)鍵資產(chǎn)與核心能力是什么?
一所能成功的醫(yī)院,一定是從患者開始,通過患者的需求和偏好,決定自己的技術(shù)和服務(wù)所付出的努力,由技術(shù)和服務(wù)的價(jià)值引導(dǎo)資源的投入,最后獲得醫(yī)院的資產(chǎn)和核心能力。
02
“患者”是解開戰(zhàn)略選擇謎題的鑰匙
今天,患者的需求總是在不斷地發(fā)生變化,醫(yī)院如何圍繞患者的不斷變化,來選擇自己的戰(zhàn)略呢?
傳統(tǒng)的思考起始于這樣的假設(shè):價(jià)值是由醫(yī)院創(chuàng)造的。醫(yī)院自主地根據(jù)自己的能力、判斷決定它所提供的產(chǎn)品和服務(wù)。醫(yī)院只需要通過一些與顧客之間的固定連接通道,就能把醫(yī)院提供的產(chǎn)品和服務(wù)交付到患者手中。
但是,這些假設(shè)體現(xiàn)出醫(yī)院所做的價(jià)值創(chuàng)造,是在一種自我封閉的體系內(nèi)完成的,價(jià)值創(chuàng)造的過程與市場(chǎng)環(huán)境存在分離,醫(yī)院是依據(jù)自己的能力來做選擇。
數(shù)字化的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,人和人的連接在不斷重構(gòu),患者的認(rèn)知和需求在不斷地提升,不再僅僅單純依賴醫(yī)院原有固定的服務(wù)而做出自己的行動(dòng)選擇。為什么一些醫(yī)院做出很多努力,但是卻難以提升患者的滿意度,根本的原因之一就是受自己的傳統(tǒng)思維模式誤導(dǎo):過多地強(qiáng)調(diào)了自身的價(jià)值追求,卻忽略了患者的使用過程的價(jià)值。
因此,醫(yī)院真正始終需要的是保持和患者思維模式的契合,從患者的需求中汲取自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
03
醫(yī)院的管理者該如何做?
因此,對(duì)于醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)管理者來說,必須聚焦醫(yī)院的能量,始終關(guān)注患者在想什么,在做什么。換句話說,他們需要把自己的“工作焦點(diǎn)”與“患者”重疊起來。
今天,患者可以更方便地通過互聯(lián)網(wǎng),從全世界了解有關(guān)疾病分析、治療技術(shù)和治療方案比較、醫(yī)院和醫(yī)生的評(píng)價(jià)等各種信息,從而做出更精明的決策。因此,醫(yī)院就不能只是一廂情愿地自我規(guī)劃服務(wù)流程、治療方案、宣傳信息去試圖干預(yù)、約束或控制患者,而是要參照外部的環(huán)境變化,把醫(yī)院內(nèi)部的資源(人、財(cái)、物)供應(yīng)和患者的需求進(jìn)行高效的匹配,這是醫(yī)院持續(xù)獲得患者價(jià)值的關(guān)鍵。
與此同時(shí),如果要建立屬于自己的時(shí)代,醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)者就必須集中醫(yī)院的能量專注于相匹配的目標(biāo)顧客。能量不能夠集中,或者患者范圍過大,都會(huì)導(dǎo)致面臨困境,管理者必須保持清醒的邏輯思維。
今天,在市場(chǎng)中一些異軍突起的醫(yī)療集團(tuán),都?xì)w功于它們的專注和一心一意。做到這一點(diǎn),就要求管理者具有清晰的目標(biāo)及方向,并擁有敏銳的患者思維感覺,能夠調(diào)動(dòng)醫(yī)院的所有資源圍繞患者需求,展開高效的協(xié)力合作,讓產(chǎn)品和服務(wù)持續(xù)符合患者的期望,從而實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造。
在基于以患者為中心的價(jià)值創(chuàng)造運(yùn)營(yíng)模式,管理者需要關(guān)注的三個(gè)核心點(diǎn):
關(guān)注從整個(gè)醫(yī)療價(jià)值鏈到患者的一體化的選擇
關(guān)注患者在產(chǎn)品和服務(wù)的使用價(jià)值
關(guān)注產(chǎn)品和服務(wù)與患者的融合價(jià)值
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